Psychodiagnostisch medewerker

Als psychodiagnostisch medewerker maak je deel uit van het team behandeling. Je ondersteunt de gedragswetenschappers met o.a. het uitvoeren van psychodiagnostisch onderzoek. Daarnaast voer je werkzaamheden uit voor onze afdeling onderzoek & innovatie; zij verwerken veel data om te komen tot een passende zorgmonitor en verbeteringen in ons zorgproces.

Wat ga je doen?

• Je stelt samen met de betrokken gedragswetenschapper een testbatterij op;
• Je neemt testen af en interpreteert deze;
• Je verzorgt de verslaglegging en afhankelijk van je ervaring schrijf je samen met de gedragswetenschapper een conclusie en geeft een terugkoppeling aan de cliënt en diens systeem;
• Je beheert het testmateriaal en draagt er zorg voor dat de materialen up-to-date blijven;
• Je voert data in en bewerkt deze, zodat ze kunnen worden opgenomen in onderzoeksverslagen (afdeling O&I).

Waar ga je werken?

Je gaat deel uitmaken van een betrokken en enthousiast team behandeling bestaande uit gedragswetenschappers, therapeuten, onderzoek en innovatie en de medische staf. Je gaat werken vanuit de locatie in Ossendrecht, maar kan soms ook op de andere locaties werkzaam zijn.

Wat vragen we van jou?

• Een afgeronde HBO-opleiding toegepaste psychologie, psychodiagnostisch medewerker (LOI-NIP) of ben je net afgestudeerd als psycholoog of orthopedagoog met basisaantekening psychodiagnostiek;
• Kennis van psychodiagnostisch testmateriaal. Enige werkervaring op het gebied van diagnostiek zou fijn zijn;
• Kennis van de jeugdzorg is een pré;
• Goede computervaardigheden (Office 365);
• Goede, nauwkeurige schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid en adequaat vorm kunnen geven aan rapportages;
• Je bent integer en doelgericht;
• Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen en hebt de bereidheid tot samenwerking hoog in het vaandel staan; multidisciplinair kunnen samenwerken is van belang;
• Je staat stevig in je schoenen en krijgt energie van een dynamische werkomgeving waarbij volop ruimte is voor inbreng en discussie.

Wat bieden wij?

• Een dienstverband van 24 uur voor de duur van een jaar met de intentie dit te verlengen; werkdagen zijn in overleg;
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.601,31 (schaal 9 CAO Jeugdzorg) bij een volledige werkweek van 36 uur;
• Een collegiale werkomgeving waarin medewerkers elkaar stimuleren om het beste van zichzelf en de ander naar boven te halen;
• Fiscale arbeidsvoordelen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, computer of telefoon;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en compensatie voor de ziektekostenverzekering.

Enthousiast?

Ben je enthousiast geworden? Klik dan direct op de button bovenaan deze vacature of mail je motivatiebrief en CV vóór 15 januari naar solliciteren@almata.nl.

Wil je eerst wat meer informatie? Dat kan natuurlijk ook. Hiervoor kun je contact opnemen met Ingrid Franken via 0164-271140 of via de mail ingrid.franken@almata.nl.

De vacature wordt zowel intern als extern geplaatst, bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.